"Strategie per trovare ed inserire persone giuste"
PESARO 18 settembre 2012 - Hotel Savoy
Scenario economico e ruolo strategico del comparto Risorse Umane sono elementi direttamente proporzionali tra loro: l’attuale contesto che gravita attorno al mercato del lavoro pone nuove sfide ai Direttori del Personale, richiedendo a quest’ultimi competitività, flessibilità e governance della complessità in un momento di cambiamenti incisivi e incertezza a livello contrattuale circa le nuove assunzioni.
Proprio perché sono le persone che costituiscono la struttura portante di qualsiasi impresa, la funzione HR deve essere sempre allineata al business aziendale, focalizzandosi sulla gestione a più alto valore aggiunto delle proprie persone, in special modo il mantenimento di un controllo interno sull’attività di definizione e potenziamento delle competenze nonché l’attivazione di una corretta modalità di selezione e inserimento di nuove figure al fine di evitare sprechi di tempo e potenziali situazioni di malcontento e resistenza, compito quanto mai complesso in un periodo in cui il mercato del lavoro è caratterizzato da insicurezza del posto di lavoro e normativa in costante cambiamento.
Knowità, attraverso questo incontro, intende esporre alcune tra le più conosciute e utilizzate tecniche e metodologie di un buon recruiting attraverso l’esperienza di autorevoli esperti del settore e di alcuni case study di successo, con l’obiettivo di presentare le fasi di un processo di selezione efficace volto ad evitare considerevoli errori durante il momento della scelta del candidato che possono comportare elevati costi di formazione, basso rendimento, alto tasso di assenteismo e rotazione del personale
OBIETTIVI:
- Quali sono le tecniche per individuare le persone giuste
- In che modo ottimizzare il processo di selezione, individuando i canali di ricerca più efficienti
- Presentare vantaggi e criticità nell’implementazione di un corretto processo di valutazione HR
- Confrontarsi con colleghi di altre realtà aziendali
DESTINATARI:
- Amministratori - Imprenditori - CMO - Direttori/Responsabili Risorse Umane - Direttori/Responsabili Formazione - Direttori/Responsabili organizzazione e selezione - Accademici - Consulenti ed Esperti di Settore
PROGRAMMA:
http://www.knowita.it/website_objects/file/2012.09.18processodiselezione/gestione_efficace_del_processo_di_selezione.pdf
PROGRAMMA:
http://www.knowita.it/website_objects/file/2012.09.18processodiselezione/gestione_efficace_del_processo_di_selezione.pdf
INVITI RISERVATI AI LETTORI DI MONDO HR MARCHE:
In virtù della Partnership attivata con Knovità ed in qualità di media Partner dell'evento, MONDO HR MARCHE mette a disposizione 10 INVITI GRATUITI ALL'EVENTO, se prenotati entro il 31 agosto ed attraverso il modulo specifico SCARICABILE DAL SEGUENTE LINK:
MONDO HR MARCHE
di Silvia Cingolani
